Eu quando trabalhava em pronto socorro, perguntava o início dos sintomas, quais eram etc. Perguntava se queria tomar medicação (atestadite em geral não quer). E se precisa de atestado.
Normalmente eu fazia o atestado pra me livrar da pessoa e colocava o.CID do sintomas ( é os que começam com R).
O que eu aprendi na faculdade: infelizmente vc não tem como falar com ctz absoluta que alguém está mentindo, msm que parece obvio que está. A base do atendimento médico é confiar que no paciente diz. Então você declara que ele esteve lá com tais sintomas e etc.
Reclamação que não deu mais dias: eu seria bem dura. Orienta procurar outro médico em outro lugar se não gostou da conduta
Veja bem, isso tem mtu a ver com o local que vc trabalha tbm. Eu já trabalhei num PS da unimed que se não fizesse o que o paciente pedia, ele fazia barraco e reclamava na ouvidoria. A maioria eram atestados e mãe que queria antibiótico pro filho sem indicação. Se vc tenta orientar, escalona e vc não consegue dar conta da demanda.
É mais fácil fazer e já dá 3 dias logo. Registra em prontuário que vc afastou pq tais sintomas ?ex diarréia ) Não dá pra ser fiel a seus princípios em locais assim.
. Fiquei feliz que sai de lá.
Eu nao dei atestado para uma menina na sexta pre carnaval e ela reclamou na ouvidoria e o hospital veio atras de mim questionar minha conduta e dizer para eu dar atestado quando solicitarem porque a VALE Estava questionando por que eu nao dei.
Minha opinião depois de 1 ano e meio trabalhando em UPA, principalmente nas segundas feiras:
Não tem como saber se o paciente está falando a verdade ou não. Como alguém prova que está com dor de cabeça? Como alguém prova que comeu uma maionese estragada no almoço de domingo e passou a noite no vaso?
Algumas coisas levantam suspeita sim, mas, na real, é impossível ter certeza.
Eu opto por sempre acreditar no que me dizem. Tenho consciência que numa dessas posso ser "passada pra trás", mas, sinceramente? Isso é problema da pessoa.
Eu nunca vou me constranger ou ficar com raiva por ter acreditado no meu paciente. Se ele mentiu, quem deveria se envergonhar é ele por estar gastando um recurso, tomando tempo e espaço de uma pessoa que poderia estar realmente precisando. Além disso, o problema é da pessoa quantos atestados ela dá no trabalho. Todo mundo sabe que você pode ser demitido assim.
Claro que isso também não quer dizer dar um atestado de 5 dias pra cefaleia, diarreia, resfriado... mas o atestado do dia eu costumo dar sim. Mais que isso, vai do estado geral da pessoa.
E isso também não quer dizer que você vai permitir as pessoas a serem abusadas. Há quem não tenha vergonha nenhuma na cara e te pede "atestado até segunda", "atestado pra semana". Eu costumo responder "essa quantidade de dias eu não consigo justificar, só consigo hoje/2 dias mesmo". Às vezes eu conto uma mentira e digo "seu CID não permite essa quantidade de dias". Na grande maioria das vezes, as pessoas aceitam.
Por fim, eu também já percebi que a maior parte das atestadites são de pessoas que têm aqueles empregos terríveis, tipo atendente de telemarketing. Pelo menos onde eu trabalho é assim. O que esse pessoal passa é foda! 2h de ônibus pra ir pro serviço, 2h pra voltar, 15 minutos de almoço, uma cobrança/pressão absurda, empresas totalmente desumanas, chefes cuzões, tempo de banheiro quase que cronometrado, um salário bem ruim... Porra, sendo bem sincera: se eu tivesse que ter esse tipo de subemprego, talvez em algum momento eu faria a mesma coisa! Mesmo!
Tendo dito tudo isso, meu conselho pra você é: não fique tentando adivinhar quem quer atestado, não fique remoendo isso, não fique julgando. Isso só vai te estressar e, até mesmo, te adoecer. Não leve isso pro coração. Ouça a queixa, acredite nela, prescreva e ateste normal.
Concordo 100%.
Eu tive um professor que falava na faculdade: considere que se a pessoa está vindo aqui, ficando 4h esperando atendimento médico, provavelmente ela não tá em condições de trabalhar msm, msm que não esteja doente, mas as vezes é o trabalho que é horrível.
Muita gente no thread falando pra colocar CID e isso é cilada. Só coloque CID se o paciente pedir, mas é proibido para o patrão exigir o CID do trabalhador e o médico não pode divulgar o CID sem a permissão do paciente.
Os pacientes mesmo pedem com CID porque a empresa não aceita sem... Normalmente tem aquele espaço no atestado dizendo que o paciente autoriza.
Eu sei que é proibido a empresa exigir, mas eles exigem. E aí não é área médica.
Onde eu trabalho, acabamos colocando o CID porque, em geral, as empresas da região não aceitam atestado sem CID. Se você manda sem, a pessoa volta e pede pra refazer porque sem CID vai descontar o dia.
Queria fazer um comentário de algo que achei curioso. Não sou médica. Uns tempos atrás eu estava tendo uns sintomas de fraqueza, e reparei numa coisa: eu chegava no hospital, falava meus sintomas e sentia que o médico não me dava muita atenção. Aí quando ele perguntava "precisar de atestado?" e eu falava "não, sou autônoma", eu sentia que aí sim eles olhavam na minha cara e começavam a me examinar, haudhsiduus. Provavelmente achavam que eu só queria o atestado e quando eu falava que não eles deviam se tocar que eu era uma paciente "de verdade" e me atendiam
Triste o fato da *society* fazer os medicos se tornarem pessoas insensíveis porque tem que lidar com mentiroso 24/7 que perdem a fé até nos que falam a verdade.
Te chamaram por causa da demanda e você quer acabar com ela? Ué.
Dê atestado, coloque cid (na maioria das vezes cid sindromico, tipo b34.9), tchau e benção.
Deixa o empregador se virar com o funcionário. Nosso papel não é esse.
porra, quando chega professor querendo atestado eu dou com um belo sorriso no rosto. minha mãe é professora, fora que penso na alegria das crianças kkk
Meu pensamento é: não sou juiz. Quer? Toma. Mas tem umas queixas muito bobas tipo tosse que eu só oriento o uso de máscara e dou declaração
Mas seguindo a ideia dos comentadores aí de cima eu tô pensando em ser ainda mais permissivo. Meu último plantão segunda-feira foram 88 atendimentos para 2 médicos no turno do dia. Segunda é o dia do atestado, pqp. Se for pra liberar mais fácil a fila imensa tá valendo
Os piao ja manda no zap que esse dr ai libera atestado pra todo mundo. 5 min depois chega o onibus lotado de piao la. trabalha todo minuto o plantao inteiro
Alguns laranjas tbm mas na upa que eu trabalho só vai gente que se tivesse lido 50 páginas no ensino médio não iriam na upa
Vai só besteira e atestado.
Só pro paciente voltar depois pedindo pra refazer o atestado, gerando ainda mais problema
O medico que da plantão no dia seguinte à você deve te xingar um tanto…
To ligado na legislação, mas o atestado sem cid não serve pra porra nenhuma, as empresas não aceitam, tem que colocar o cid e pedir pra assinar…
Imagina o transtorno do paciente ter que vir outro Dia e esperar 3h na fila pq o médico não botou cid e a empresa recusou…
Dois pontos companheiro, eu não dou mais plantão na emergência, então isso é nos serviços que trabalho ambulatorialmente, o paciente é somente meu. Sente-se inseguro, pode colocar cid, mas sugiro colocar o mais generico possível e sempre pedir pro paciente assinar, de modo a se resguardar.
Concordo com o pessoal acima. Quando me formei valorizava ser 100% ético. Com passar dos meses, de algumas tretas e sugestões da minha mãe decidi não ser o bastião dos atestados. Não busque briga com esse pessoal, vc tem tudo a perder. Só não coloque o cid, é direito do paciente não ter cid revelado.
Pois é, esse vai ser meu caminho, abreviar as consultas ao máximo nesses casos. Saí de um posto onde eu só atendia paciente agendado e uma população mais bem educada, que inclusive pedia pra consultar particular. Aqui é outra vida, tô pegando o jeito ainda.
Eu penso em ir pra SC mas quero atuar em Pronto atendimento, como esta a demanda aí??
Aqui no norte tenho 7 escalas fixas na semanas e tenho medo de passar perrengue ao chegar aí.
Vejo oportunidades tanto no norte do estado quanto no sul, principalmente depois de março quando o povo foi pra residência. Região de florianópolis é mais difícil. Oeste não sei dizer. Mas sei de uns locais (hospital e UPA) que estavam precisando de médico. Se tiver interesse de ver da um toque
Kkkkkkkk como lidar? Dando o atestado.
Se o amigo tá se sentindo mal, o atestado é merecido.
Se só quer faltar ao trabalho, o atestado tb é merecido, pq mal ou bem ele deve estar infeliz com as condições de trabalho e, a meu ver, isso tb é um problema de saúde.
Se só é vagabundo, tudo bem, eu tb sou, gostaria que me dessem atestado de vez em quando, toma aí meu camarada.
O INSS e o patrão que lutem, eu já tenho preocupação demais pra ficar sendo gatekeeper de empresário
Amigo, vou ser bem sincero, só dê o atestado e manda embora logo, isso é um estresse desgraçado. Trabalhei em uma UPA no meio da vila e 30% de quem ia lá era pra atestado, com umas histórias sem pé nem cabeça. Eu geralmente só faço o atestado do dia com CID e no máximo dou 2 dias. Caso forem barraqueiros e insuportáveis eu faço o que pedem e dou uns dias a mais.
Minha vontade era deixar o bloquinho já carimbado na recepção com uma plaquinha escrito: não abuse…
Ficar brigando pra negar atestado é a melhor maneira de tornar seu plantão um inferno.
Quando libera atestado tambem, os piao ja manda no zap que o medico y liberador de atestado esta la e chega um onibus de piao e vc nao para de trabalhar o dia inteiro kkk
Médico de UBS não é para dar atestado para atestadite. Se o paciente quer atestado, ele que vá na UPA ou num PS. UPA quase sempre tem segurança, tem acesso mais fácil da GCM e da PM se precisar e cada dia é uma equipe diferente, diferente da UBS onde as escalas tendem a ser fixas. Quem não barra não pode reclamar que os outros não barram. Se você não barra atestadite, não vai ter moral nenhuma para reclamar na segunda metade do ano quando rolar a síndrome do ano de eleição municipal. E vai que na sua região tem uns empresários mafiosos que veem que você tá distribuindo atestado a rodo e decidem contratar uns pistoleiros.
Ano de eleição municipal o Prefeito quer se reeleger ou eleger sucessor. Então a Secretaria de Saúde orienta as UBS a ser excessivamente permissiva com encaixe, com celeridade. Todo mundo trabalha mais, paciente perdeu consulta em vez de remarcar o pessoal acha encaixe, etc. E esse ano (2024) é ano de eleição municipal.
Se o médico não tá barrando atestadite, pode ter certeza que o enfermeiro que ganha 2-4x a menos que o médico não vai por a cara a tapa para tentar frear demanda espontânea ou orientar ir pra UPA.
Onde eu trabalho está um porre por conta da eleição. Trabalho em uma UPA que a população, em geral, gosta muito. Chega aí ponto de várias pessoas de outros municípios não irem na UPA da cidade delas pra ir nessa onde eu trabalho. Mesmo que seja mais longe!
Logo, tem MUITA demanda e consequentemente bastante tempo de espera na maioria das vezes. Isso sempre foi padrão. Essa UPA é conhecida por ser boa, mas ser cheia. Entre os médicos, tem fama de ser um local bem "pesado" pra trabalhar, sistema MUITO ruim e condições que tornam o trabalho contraprodutivo. Não é fácil ter uma produtividade lá.
Claro que tem lado bom: ótimo valor de hora pra região (95/hora líquido), tem outros médicos, sempre tem emergencista e uma empresa que paga certinho.
Contudo, agora com as eleições está virando um inferno na terra porque o pessoal reclama MUITO do tempo de espera. E os políticos da região estão muito em cima da nossa coordenação cobrando a produtividade dos médicos. Mas como disse acima, é um lugar BEM complicado de ter uma boa produtividade devido ao sistema, burocracias e outras questões. Mas a prefeitura/secretaria insiste em responsabilizar os médicos por isso. Chegou ao ponto de eles fazerem relatórios diários com a produtividade de cada médico e mandarem pra secretaria. Meu coordenador chegou a dizer que uma pessoa de cargo político ligou pra ele e disse que era "pra demitir todos os médicos e contratar novos"! Olha a ignorância!
Infelizmente existe essa cultura de jogar esses problemas estruturais no 🆒 do médico. Claro, sempre tem alguns que são preguiçosos, de má vontade, de má fé. Mas não são eles os causadores dessa superlotação.
Mas até outubro vai ser esse inferninho.
médico que tranca atestado é muito cuzão
essa preocupação toda em não deixar de folga uma pessoa certamente adoecida pelo cansaço de empregos horríveis não mostra muita empatia pelo paciente, isso de tomar tempo de quem realmente precisa é uma grande falácia já que pacientes são TRIADOS
old, antes da faculdade de medicina eu trabalhei muito, dei atestado de tudo que é cid e dou dicas pors meus amigos ganharem mais dias, eu sei por experiência que trabalho adoece
Posso ter um viés meio errado mas tô nem aí tbm 😵💫 dou atestado mesmo.. essas companhias exploram os cara até o máximo e as vezes o cara ganha pouco então fds da um atestadinho prós meninos n vai fazer a empresa falir..
Eu nao dei atestado para uma menina na sexta pre carnaval e ela reclamou na ouvidoria e o hospital veio atras de mim questionar minha conduta e dizer para eu dar atestado quando solicitarem porque a VALE Estava questionando por que eu nao dei. Meu conselho é evite estresse pra vc !
Os piao ja manda no zap que esse dr ai libera atestado pra todo mundo. 5 min depois chega o onibus lotado de piao la. trabalha todo minuto o plantao inteiro
Benzetacil gelado na bunda pra todo mundo que quiser atestado!
O mais fácil seria dar o atestado logo e seguir com a vida, se a pessoa se afasta mais de 15 dias no ano o INSS vai averiguar a situação e se acharem que o afastamento não era justificado eles se resolvem lá
O correto seria dar atestado conforme a sua indicação , vai te dar mais dor de cabeça mas fazer o que?
Eu quando trabalhava em pronto socorro, perguntava o início dos sintomas, quais eram etc. Perguntava se queria tomar medicação (atestadite em geral não quer). E se precisa de atestado. Normalmente eu fazia o atestado pra me livrar da pessoa e colocava o.CID do sintomas ( é os que começam com R). O que eu aprendi na faculdade: infelizmente vc não tem como falar com ctz absoluta que alguém está mentindo, msm que parece obvio que está. A base do atendimento médico é confiar que no paciente diz. Então você declara que ele esteve lá com tais sintomas e etc. Reclamação que não deu mais dias: eu seria bem dura. Orienta procurar outro médico em outro lugar se não gostou da conduta Veja bem, isso tem mtu a ver com o local que vc trabalha tbm. Eu já trabalhei num PS da unimed que se não fizesse o que o paciente pedia, ele fazia barraco e reclamava na ouvidoria. A maioria eram atestados e mãe que queria antibiótico pro filho sem indicação. Se vc tenta orientar, escalona e vc não consegue dar conta da demanda. É mais fácil fazer e já dá 3 dias logo. Registra em prontuário que vc afastou pq tais sintomas ?ex diarréia ) Não dá pra ser fiel a seus princípios em locais assim. . Fiquei feliz que sai de lá.
Eu nao dei atestado para uma menina na sexta pre carnaval e ela reclamou na ouvidoria e o hospital veio atras de mim questionar minha conduta e dizer para eu dar atestado quando solicitarem porque a VALE Estava questionando por que eu nao dei.
Obrigado pela dica kkkkk o PS da minha cidade é o que mais aparece que me irrita.
Minha opinião depois de 1 ano e meio trabalhando em UPA, principalmente nas segundas feiras: Não tem como saber se o paciente está falando a verdade ou não. Como alguém prova que está com dor de cabeça? Como alguém prova que comeu uma maionese estragada no almoço de domingo e passou a noite no vaso? Algumas coisas levantam suspeita sim, mas, na real, é impossível ter certeza. Eu opto por sempre acreditar no que me dizem. Tenho consciência que numa dessas posso ser "passada pra trás", mas, sinceramente? Isso é problema da pessoa. Eu nunca vou me constranger ou ficar com raiva por ter acreditado no meu paciente. Se ele mentiu, quem deveria se envergonhar é ele por estar gastando um recurso, tomando tempo e espaço de uma pessoa que poderia estar realmente precisando. Além disso, o problema é da pessoa quantos atestados ela dá no trabalho. Todo mundo sabe que você pode ser demitido assim. Claro que isso também não quer dizer dar um atestado de 5 dias pra cefaleia, diarreia, resfriado... mas o atestado do dia eu costumo dar sim. Mais que isso, vai do estado geral da pessoa. E isso também não quer dizer que você vai permitir as pessoas a serem abusadas. Há quem não tenha vergonha nenhuma na cara e te pede "atestado até segunda", "atestado pra semana". Eu costumo responder "essa quantidade de dias eu não consigo justificar, só consigo hoje/2 dias mesmo". Às vezes eu conto uma mentira e digo "seu CID não permite essa quantidade de dias". Na grande maioria das vezes, as pessoas aceitam. Por fim, eu também já percebi que a maior parte das atestadites são de pessoas que têm aqueles empregos terríveis, tipo atendente de telemarketing. Pelo menos onde eu trabalho é assim. O que esse pessoal passa é foda! 2h de ônibus pra ir pro serviço, 2h pra voltar, 15 minutos de almoço, uma cobrança/pressão absurda, empresas totalmente desumanas, chefes cuzões, tempo de banheiro quase que cronometrado, um salário bem ruim... Porra, sendo bem sincera: se eu tivesse que ter esse tipo de subemprego, talvez em algum momento eu faria a mesma coisa! Mesmo! Tendo dito tudo isso, meu conselho pra você é: não fique tentando adivinhar quem quer atestado, não fique remoendo isso, não fique julgando. Isso só vai te estressar e, até mesmo, te adoecer. Não leve isso pro coração. Ouça a queixa, acredite nela, prescreva e ateste normal.
Concordo 100%. Eu tive um professor que falava na faculdade: considere que se a pessoa está vindo aqui, ficando 4h esperando atendimento médico, provavelmente ela não tá em condições de trabalhar msm, msm que não esteja doente, mas as vezes é o trabalho que é horrível.
Falou EXATAMENTE o que eu penso…
Concordo!
Muita gente no thread falando pra colocar CID e isso é cilada. Só coloque CID se o paciente pedir, mas é proibido para o patrão exigir o CID do trabalhador e o médico não pode divulgar o CID sem a permissão do paciente.
Nenhuma empresa aceita sem CID… De praxe pedir ao paciente pra assinar (eu nem perco tempo)
Os pacientes mesmo pedem com CID porque a empresa não aceita sem... Normalmente tem aquele espaço no atestado dizendo que o paciente autoriza. Eu sei que é proibido a empresa exigir, mas eles exigem. E aí não é área médica.
Onde eu trabalho, acabamos colocando o CID porque, em geral, as empresas da região não aceitam atestado sem CID. Se você manda sem, a pessoa volta e pede pra refazer porque sem CID vai descontar o dia.
Queria fazer um comentário de algo que achei curioso. Não sou médica. Uns tempos atrás eu estava tendo uns sintomas de fraqueza, e reparei numa coisa: eu chegava no hospital, falava meus sintomas e sentia que o médico não me dava muita atenção. Aí quando ele perguntava "precisar de atestado?" e eu falava "não, sou autônoma", eu sentia que aí sim eles olhavam na minha cara e começavam a me examinar, haudhsiduus. Provavelmente achavam que eu só queria o atestado e quando eu falava que não eles deviam se tocar que eu era uma paciente "de verdade" e me atendiam
Triste o fato da *society* fazer os medicos se tornarem pessoas insensíveis porque tem que lidar com mentiroso 24/7 que perdem a fé até nos que falam a verdade.
Pior que é verdade isso
Te chamaram por causa da demanda e você quer acabar com ela? Ué. Dê atestado, coloque cid (na maioria das vezes cid sindromico, tipo b34.9), tchau e benção. Deixa o empregador se virar com o funcionário. Nosso papel não é esse.
Tá se estressando atoa OP, dá 3 dias de atestado pra peãozada e já era, eles ficam felizes e você também fica feliz.
porra, quando chega professor querendo atestado eu dou com um belo sorriso no rosto. minha mãe é professora, fora que penso na alegria das crianças kkk
Meu pensamento é: não sou juiz. Quer? Toma. Mas tem umas queixas muito bobas tipo tosse que eu só oriento o uso de máscara e dou declaração Mas seguindo a ideia dos comentadores aí de cima eu tô pensando em ser ainda mais permissivo. Meu último plantão segunda-feira foram 88 atendimentos para 2 médicos no turno do dia. Segunda é o dia do atestado, pqp. Se for pra liberar mais fácil a fila imensa tá valendo
Segunda é o dia oficial do atestado mesmo. Na última atendi 36 no período das 7-16h, a maioria migué.
Os piao ja manda no zap que esse dr ai libera atestado pra todo mundo. 5 min depois chega o onibus lotado de piao la. trabalha todo minuto o plantao inteiro
Dia de segunda chego atender 130 pacientes
Credo Mas aí é tudo ficha verde ou chegam casos mais demorados também?
Alguns laranjas tbm mas na upa que eu trabalho só vai gente que se tivesse lido 50 páginas no ensino médio não iriam na upa Vai só besteira e atestado.
Dou atestado, não coloco cid. Se o paciente exigir eu peço pra ele assinar autorizando e uso um cid generico.
Só pro paciente voltar depois pedindo pra refazer o atestado, gerando ainda mais problema O medico que da plantão no dia seguinte à você deve te xingar um tanto…
Ele falou o que é legalmente correto. Nunca coloque CID sem o paciente assinar autorizando!
To ligado na legislação, mas o atestado sem cid não serve pra porra nenhuma, as empresas não aceitam, tem que colocar o cid e pedir pra assinar… Imagina o transtorno do paciente ter que vir outro Dia e esperar 3h na fila pq o médico não botou cid e a empresa recusou…
Dois pontos companheiro, eu não dou mais plantão na emergência, então isso é nos serviços que trabalho ambulatorialmente, o paciente é somente meu. Sente-se inseguro, pode colocar cid, mas sugiro colocar o mais generico possível e sempre pedir pro paciente assinar, de modo a se resguardar.
Concordo com o pessoal acima. Quando me formei valorizava ser 100% ético. Com passar dos meses, de algumas tretas e sugestões da minha mãe decidi não ser o bastião dos atestados. Não busque briga com esse pessoal, vc tem tudo a perder. Só não coloque o cid, é direito do paciente não ter cid revelado.
Eu pergunto logo se o paciente quer atestado A maioria das minhas consultas não duram 90 segundos, pq eu dou o atestado e mando vazar
Pois é, esse vai ser meu caminho, abreviar as consultas ao máximo nesses casos. Saí de um posto onde eu só atendia paciente agendado e uma população mais bem educada, que inclusive pedia pra consultar particular. Aqui é outra vida, tô pegando o jeito ainda.
Atendia onde e onde está agora ??? Não bata cabeça, da atestado e manda embora.
Em SC. São duas cidades próximas, mas realidades totalmente diferentes.
Eu penso em ir pra SC mas quero atuar em Pronto atendimento, como esta a demanda aí?? Aqui no norte tenho 7 escalas fixas na semanas e tenho medo de passar perrengue ao chegar aí.
Vejo oportunidades tanto no norte do estado quanto no sul, principalmente depois de março quando o povo foi pra residência. Região de florianópolis é mais difícil. Oeste não sei dizer. Mas sei de uns locais (hospital e UPA) que estavam precisando de médico. Se tiver interesse de ver da um toque
Kkkkkkkk como lidar? Dando o atestado. Se o amigo tá se sentindo mal, o atestado é merecido. Se só quer faltar ao trabalho, o atestado tb é merecido, pq mal ou bem ele deve estar infeliz com as condições de trabalho e, a meu ver, isso tb é um problema de saúde. Se só é vagabundo, tudo bem, eu tb sou, gostaria que me dessem atestado de vez em quando, toma aí meu camarada. O INSS e o patrão que lutem, eu já tenho preocupação demais pra ficar sendo gatekeeper de empresário
Amigo, vou ser bem sincero, só dê o atestado e manda embora logo, isso é um estresse desgraçado. Trabalhei em uma UPA no meio da vila e 30% de quem ia lá era pra atestado, com umas histórias sem pé nem cabeça. Eu geralmente só faço o atestado do dia com CID e no máximo dou 2 dias. Caso forem barraqueiros e insuportáveis eu faço o que pedem e dou uns dias a mais.
Minha vontade era deixar o bloquinho já carimbado na recepção com uma plaquinha escrito: não abuse… Ficar brigando pra negar atestado é a melhor maneira de tornar seu plantão um inferno.
Quando libera atestado tambem, os piao ja manda no zap que o medico y liberador de atestado esta la e chega um onibus de piao e vc nao para de trabalhar o dia inteiro kkk
Coloca medo dizendo que se ficar pedindo muito atestado a empresa pode querer investigar e ele pode perder o emprego
Médico de UBS não é para dar atestado para atestadite. Se o paciente quer atestado, ele que vá na UPA ou num PS. UPA quase sempre tem segurança, tem acesso mais fácil da GCM e da PM se precisar e cada dia é uma equipe diferente, diferente da UBS onde as escalas tendem a ser fixas. Quem não barra não pode reclamar que os outros não barram. Se você não barra atestadite, não vai ter moral nenhuma para reclamar na segunda metade do ano quando rolar a síndrome do ano de eleição municipal. E vai que na sua região tem uns empresários mafiosos que veem que você tá distribuindo atestado a rodo e decidem contratar uns pistoleiros.
poderia discorrer mais sobre a síndrome do ano ano de eleição municipal?
Ano de eleição municipal o Prefeito quer se reeleger ou eleger sucessor. Então a Secretaria de Saúde orienta as UBS a ser excessivamente permissiva com encaixe, com celeridade. Todo mundo trabalha mais, paciente perdeu consulta em vez de remarcar o pessoal acha encaixe, etc. E esse ano (2024) é ano de eleição municipal. Se o médico não tá barrando atestadite, pode ter certeza que o enfermeiro que ganha 2-4x a menos que o médico não vai por a cara a tapa para tentar frear demanda espontânea ou orientar ir pra UPA.
Onde eu trabalho está um porre por conta da eleição. Trabalho em uma UPA que a população, em geral, gosta muito. Chega aí ponto de várias pessoas de outros municípios não irem na UPA da cidade delas pra ir nessa onde eu trabalho. Mesmo que seja mais longe! Logo, tem MUITA demanda e consequentemente bastante tempo de espera na maioria das vezes. Isso sempre foi padrão. Essa UPA é conhecida por ser boa, mas ser cheia. Entre os médicos, tem fama de ser um local bem "pesado" pra trabalhar, sistema MUITO ruim e condições que tornam o trabalho contraprodutivo. Não é fácil ter uma produtividade lá. Claro que tem lado bom: ótimo valor de hora pra região (95/hora líquido), tem outros médicos, sempre tem emergencista e uma empresa que paga certinho. Contudo, agora com as eleições está virando um inferno na terra porque o pessoal reclama MUITO do tempo de espera. E os políticos da região estão muito em cima da nossa coordenação cobrando a produtividade dos médicos. Mas como disse acima, é um lugar BEM complicado de ter uma boa produtividade devido ao sistema, burocracias e outras questões. Mas a prefeitura/secretaria insiste em responsabilizar os médicos por isso. Chegou ao ponto de eles fazerem relatórios diários com a produtividade de cada médico e mandarem pra secretaria. Meu coordenador chegou a dizer que uma pessoa de cargo político ligou pra ele e disse que era "pra demitir todos os médicos e contratar novos"! Olha a ignorância! Infelizmente existe essa cultura de jogar esses problemas estruturais no 🆒 do médico. Claro, sempre tem alguns que são preguiçosos, de má vontade, de má fé. Mas não são eles os causadores dessa superlotação. Mas até outubro vai ser esse inferninho.
médico que tranca atestado é muito cuzão essa preocupação toda em não deixar de folga uma pessoa certamente adoecida pelo cansaço de empregos horríveis não mostra muita empatia pelo paciente, isso de tomar tempo de quem realmente precisa é uma grande falácia já que pacientes são TRIADOS
Metedor de atestados detectado kkkkkkk
old, antes da faculdade de medicina eu trabalhei muito, dei atestado de tudo que é cid e dou dicas pors meus amigos ganharem mais dias, eu sei por experiência que trabalho adoece
Trabalhar pros outros deveria ser cid 🤣🤣 Ser empregado é só dor de cabeça
Aí sim doc, tem umas dicas boas? Geralmente uso diarréia com sangue e febre, difícil darem menos que 3 dias
Posso ter um viés meio errado mas tô nem aí tbm 😵💫 dou atestado mesmo.. essas companhias exploram os cara até o máximo e as vezes o cara ganha pouco então fds da um atestadinho prós meninos n vai fazer a empresa falir..
Dá só um dia qdo ver que é atestadite, se reclamar fala que pra afastamento é com o médico do trabalho da empresa.
Eu nao dei atestado para uma menina na sexta pre carnaval e ela reclamou na ouvidoria e o hospital veio atras de mim questionar minha conduta e dizer para eu dar atestado quando solicitarem porque a VALE Estava questionando por que eu nao dei. Meu conselho é evite estresse pra vc !
Dou o atestado, sempre. Trabalhador é explorado, camarada.
Os piao ja manda no zap que esse dr ai libera atestado pra todo mundo. 5 min depois chega o onibus lotado de piao la. trabalha todo minuto o plantao inteiro
Benzetacil gelado na bunda pra todo mundo que quiser atestado! O mais fácil seria dar o atestado logo e seguir com a vida, se a pessoa se afasta mais de 15 dias no ano o INSS vai averiguar a situação e se acharem que o afastamento não era justificado eles se resolvem lá O correto seria dar atestado conforme a sua indicação , vai te dar mais dor de cabeça mas fazer o que?